安全文化:观点致胜谁与争锋

  6月13日,在卡房分公司六楼会议室举行了卡房分公司安全文化辩论赛决赛,在预赛中成绩突出的8人参加了比赛。分公司党委书记代有发,经理刘长武 ,纪委书记段学强,副经理罗明和员工观看了比赛。

  卡房分公司以比赛促进安全文化教育,引导职工遵章守纪,规范员工安全思想,安全意识和安全行为,增进对安全文化知识的了解和掌握,营造出浓厚的安全文化氛围。本次辩论赛以“零伤害靠‘人本’建设还是靠‘物本’建设”为辩题。正反双方8名选手围绕辩题展开激烈辩论,经过开篇立论、自由辩论、总结陈词三个环节,分别从不同角度分析说明到底是“人本”建设重要还是“物本”建设更重要。辩手们旁征博引、妙语连珠、言辞犀利,充分展示了扎实的理论功底及良好的团队精神,赢得了现场观众的热烈掌声,尤其是自由辩论环节,双方你来我往互不相让,唇枪舌剑争锋相对,选手观点阐述、辩论技巧。应变能力、语言表达等方面能力在这一环节呈现的淋漓尽致,将现场气氛推向了高潮。

  比赛结束后,在场的领导针对场上选手的表现,提出了许多富有指导性的建议,并希望参赛选手能够扬长避短,吸取经验,在接下来的比赛中赛出风格,赛出水平。

  经过正反双方队伍的激烈交锋,最终选定由张平、李诸、孙成、马琳4名员工代表卡房分公司参加股份公司安全文化建设辩论预赛。

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